2月10日，公司召开2014年度管理人员工作会，副总经理及以上人员硕士、博士、高级职称人员约200余人参加了会议。会上，各部门及业务总部、分部负责人汇报了2014本年度运转，并推出了2015年做工作思路怎么写和省级重点。ceo潘世炳通告了2014年品牌运营事情，对品牌运转进行了总结结尾。会议主持稿举办了2015年任务重任状签了流程，列席的人员还就大数据技术源搭建、第十二轮大改制、问题调控、的业务新切入、内壁处理等相关网站内容伸展了分类审议。
2月11日，副总经理及以上职务、员工代表400多人参加了2014年度总结表彰大会。总裁潘世炳在工作总结报告中全面总结了公司在2014年里提供的考试成绩，探讨了现在工作上中的欠佳，并布署了2015年六件工作大事；董事长方国成发表了“弘扬文化、寄望未来、图谋发展”的主题讲话。会议表彰了9名先进标兵、30名先进工作者，58名技术市场研发品牌先进、22名优秀新人及1个技术管理优胜部门，国土事业部金涛、黄冈王平（房地产）、咸宁分部彭嵩、地矿事业部王岚、环境事业部涂依、工程咨询部文云波及先进员工家属代表等7人作了优秀典型发言。
